جمعه , ۱۰ فروردین ۱۴۰۳

پرسشنامه استاندارد خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز

پرسشنامه استاندارد خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز

تعریف مفهومی متغیر پرسشنامه

خلاقیت هیجانی: آوریل(۲۰۰۰،۱۹۹۹) رفتار را زمانی از نظر هیجانی خلاق تعریف می کند که ویژگی های نو گرایی، اثربخشی و اصالت را دارا باشد (فوکس،کومار و پورتر،۲۰۰۷ به نقل از قنبری، ۱۳۹۱).

تعریف عملیاتی متغیر پرسشنامه خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز

تعریف عملیاتی خلاقیت هیجانی:

عبارتست از نمره ای که هر یک از آزمودنی ها در سیاهه خلاقیت هیجانی آوریل (ECI)کسب می کند

 

مولفه های پرسشنامه خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز:

آوریل و توماس نولز(۱۹۹۱) در سنجش خلاقیت هیجانی چهار ملاک را در نظر گرفته اند:

۱)نوآوری: عبارت است از تنوعی از هیجان های معمول و خلق هیجان های جدید که خاص خود فرد است(برای مثال، من ترکیبی از هیجانات را احساس کرده ام که سایر افراد احتمالاً هرگز تجربه نکرده اند).

۲)اثربخشی: که عبارت است از تناسب هیجان با موقعیت یا سودمندی پیامدهای آن برای فرد یا گروه(برای مثال، به گونه ای هیجان های خود را تجربه و بیان می کنم که به روابط با دیگران کمک کند).

۳)اصالت: عبارت است از بیان صادقانه تجربه ها و ارزش های خود (برای مثال، واکنش های هیجانی من دقیقاً احساسات درونی من را منعکس می کند).

۴)آمادگی:  عبارت است از درک فرد از هیجان ها و اشتیاق برای کشف هیجان ها(برای مثال ، من درباره ی واکنش های هیجانی ام فکر می کنم و سعی می کنم آنها را درک کنم).

پرسشنامه استاندارد خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز در سایت آزمودنی

مشخصات فایل پرسشنامه استاندارد خلاقیت هیجانی آوریل و توماس نولز:

قالب فایل: word

قابلیت ویرایش: دارد

حجم فایل: 

تعداد گویه ها: ۳۰

مولفه: دارد

نمره گذاری: دارد

مقیاس/ طیف: ۵ درجه ای طیف لیکرت

مطلب پیشنهادی

قوی بودن در برابر چالش‌ها: بررسی کلیات سرسختی در روانشناسی

سرسختی نشانه استقامت و تعهد  سرسختی یکی از مفاهیم مهم در روانشناسی است که به …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

بیست − هشت =