جمعه , ۷ اردیبهشت ۱۴۰۳

پرسشنامه خبرگان خودکارآمدی

پرسشنامه خبرگان خودکارآمدی

 هدف محقق از این مطالعه « طراحی مدل ارتقاء خودکارآمدی در سازمان های دولتی ایران و تحلیل رابطه آن با رهبری اصیل» می­باشد.

 

نمونه هایی از سوالات پرسشنامه: 

۱٫  به نقاط قوت دیگران دقت می کنم و از آنها الگو می گیرم.
۲٫  موفقیت هایم را با موفقیت های هم سن و سالهایم مقایسه می کنم.
۳٫  برای انجام وظایفم از دوستان و همکارانم کمک می گیرم.
۴٫  برای ارتقاء در شغلم به عملکرد همکارانم در سطوح بالاتر دقت می کنم.
۵٫  خودم را با همکاران همرده ام مقایسه می کنم.
۶٫  تلاش می کنم تا از همکارانم بیاموزم.
۷٫  از راهنمایی های همکارانم استقبال می کنم.
۸٫  سعی می کنم در کلاس های آموزشی سازمان شرکت کنم.
۹٫  انسان های موفق الگوی من و عملکردشان راهنمای من در کارهاست.
۱۰٫  پاداش از سوی مدیران بر عملکردم تأثیر بسزایی دارد.
۱۱٫  قدردانی از عملکرد شغلی در بهبود کارایی ام تأثیرگذار است.

 

 

مشخصات فایل پرسشنامه:

تعداد سوالات: ۳۴

قالب فایل: pdf & word

تفسیر: دارد

مطلب پیشنهادی

قوی بودن در برابر چالش‌ها: بررسی کلیات سرسختی در روانشناسی

سرسختی نشانه استقامت و تعهد  سرسختی یکی از مفاهیم مهم در روانشناسی است که به …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

5 × دو =