آزمودنی مرجع آکادمی یادگیری و پژوهش
برای سنجش عملکرد شغلی کارکنان از فرمهای ارزشیابی عملکرد شغلی کارکنان(فرم تدوین شده سازمان مدیریت و برنامه ریزی سابق) که توسط مدیران تکمیل می شود، استفاده شده است. این فرم دارای ۳۰ سؤال است که با مقیاس رتبه ای از طیف ۰ تا ۶ درجه بندی شده و برای ارزشیابی عملکرد کارکنان و کارشناسان طراحی، بازنگری و ویرایش شده است. این پرسشنامه دارای ۶ مؤلفه است و گویه های این پرسشنامه به ترتیب زیر به هر یک از این مؤلفه ها اختصاص یافته است:
شرح وظایف:گویه های ۱-۶
نظم و انضباط(گویه های ۷-۹)
انعطاف پذیری(گویه های ۱۰-۱۲)
رازداری و صداقت(گویه های ۱۳-۲۰)
تواضع و فروتنی:گویه های ۲۳-۲۵
حفظ شعائر اسلامی: گویه های ۲۶-۳۰
مشخصات فایل پرسشنامه:
قالب فایل: Word
تعداد سؤالات پرسشنامه: ۳۰
روایی و پایایی: ندارد
منابع : دارد
روش نمره گذاری: دارد
تفکیک مؤلفه ها: دارد