پرسشنامه فاصله اجتماعی بوگاردوس فاصله اجتماعی، یعنی درجه ای که بر اساس آن یک فرد، فرد دیگری از گروه های اجتماعی، ملی، قومی و مذهبی دیگر را می پذیرد. در زیر، چگونگی اجرای این مقیاس را شرح می دهیم تا دانشجویان بتوانند عمال با شیوه نگرش سنجی آشنایی پیدا کنند …

(NPI-40) پرسشنامه شخصیت خودشیفته خودشیفتگی ترکیب مهمی از صفات و فرایندهای شخصیت است که با ویژگیهایی نظیر خودبزرگبینی در عین شکنندگی خود، اشتغال ذهنی در مورد موفقیت، احساس محق بودن، انتظار مورد تحسین واقع شدن (آمز، رز و اندرسون، ۲۰۰۶)، تخیلات مربوط به قدرت زیاد، زیبایی و موفقیت، حساسیت زیاد …

پرسشنامه سنجش عملکرد خانواده -۵۳ آیتمی (FAD) هدف: سنجش عملکرد خانواده این پرسشنامه برای سنجیدن عملکرد خانواده بر اساس الگوی مک مستر تدوین شده است و شامل ۵۳ سوال می باشد. این الگو خصوصیات ساختاری و شغلی و تعاملی خانواده را معین می سازد.. جهت تهیه این پرسشنامه ، نسخه …

پرسشنامه سبک رهبری وارنر بارک هدف: ارزیابی میزان تمایل فرد به رهبری تحول گرا و یا رهبری تعاملی   دستورالعمل: برای هر یک از ۱۰ عبارت ذیل، مطابق ادراکاتی که از خود دارید و یا گزینه هایی که مشخصات شما را بهتر نشان می دهد، ۵ امتیاز در نظر بگیرید. …

پرسشنامه کمال گرایی تعدادی از سوالات پرسشنامه: هر کار کنم دیگران انتظار دارند باز هم بهتر کار کنم(هر کار می کنم انتظار دیگران برآورده نمی شود). وقتی کاری انجام می دهم احساس می کنم دیگران با دیدی انتقادی در مورد آن قضاوت خواهند کرد. در کودکی هر قدر خوب از …

پرسشنامه هوشمندی رقابتی کالف (۲۰۰۰) این پرسش‌نامه؛ هوشمندی رقابتی را از طریق بررسی ابعاد ششگانه‌ی آن و بواسطه‌ی ۳۹ سوال مورد ارزیابی قرار می‌دهد. این پرسش‌نامه بر اساس طیف لیکرت پنج تایی طراحی شده است.   تعدادی از سوالات: ما اقدامات خود در زمینه‌ی کسب اطلاعات رقابتی را بر رقبا …

پرسشنامه ارزشیابی خیابان دستور العمل: با سلام، شهروند گرامی، پرسشنامه حاضر برای انجام یک طرح تحقیقاتی کلاسی طراحی شده و انتخاب شما برای پاسخ‌دهی به پرسشنامه به‌صورت تصادفی انجام شده است. نتایج این پرسشنامه جهت آموزش در کلاس روش تحقیق دانشکده شهرسازی و معماری دانشگاه هنر استفاده خواهد شد. خواهشمند …

پرسشنامه فرسودگی شغلی گلدارد(GBI) پرسشنامه فرسودگی شغلی گلدارد شاخصی برای تعیین میزان فرسودگی شغلی مشاوران و روان‌درمانگران است و توسط دیوید گلدارد (۱۹۸۹) ساخته شده است. این پرسشنامه یک مقیاس درجه‌بندی هفتگانه است و دارای ۴۰ آیتم یا ماده و بدون مولفه بوده و به روش لیکرت ساخته شده است. …

پرسشنامه شناخت شخصیت توسط باس، والنزی و الدریج ساخته شده است که آزمودنی در ادامه به معرفی آن می پردازد. از۲۷ گویه و ۴ خرده مقیاس شخصیت منصف(۱۱ سوال)، شخصیت جسور یا قاطع ( سوال)، شخصیت تساوی گرا (۶ سوال) و شخصیت درون نگر (۵ سوال) تشکیل شده است که …

پرسشنامه سبک سنج مدیریت لوتانز هدف: ارزیابی سبک های مدیریتی مدیران (توجه به کارکنان یا توجه به وظیفه و سازمان) معرفی پرسشنامه: پرسشنامه سبک سنج مدیریت (لوتانز ۱۹۸۹ ) که توسط دکتر الوانی ترجمه شده است که شامل ۳۵ سوال می باشد در پنج گزینه همیشه، غالبا، گاهی، به ندرت، …